-
קרן השתלמות
- קרן השתלמות לבעל שליטה בחברת מעטים
- קרנות השתלמות לעובדי הוראה
- קרנות השתלמות למורים תיכוניים, סמינרים ומפקחים – חברה מנהלת בע"מ
- פירוט קריטריון משיכת כספים ( מצב כלכלי או רפואי ) - קרנות השתלמות למורים וגננות
- פירוט קריטריון משיכת כספים ( מצב כלכלי או רפואי ) - קרנות השתלמות למורים תיכוניים מורי סמינרים ומפקחים
- התוכנית- קרן השתלמות למורים בבתי הספר העל יסודיים במכללות ובסמינרים (אירגון המורים)
- קרן השתלמות לעובדי מדינה
-
ראה עוד
-
סיום עבודה
-
פנסיית חובה
-
ביטוח מנהלים
-
פרישה
-
קרן פנסיה צוברת
-
ביטוח בריאות וסיעוד
-
פוליסות חיסכון
-
מיסוי פנסיוני
-
ביטוח לאומי
-
רישיון פנסיוני
-
ביטוח חיים
-
אובדן כושר עבודה
-
קרן פנסיה ותיקה
-
פנסיה תקציבית
-
מסלקה פנסיונית
קרן השתלמות רום – עובדי רשויות מקומיות
רום - קרן ההשתלמות לעובדי הרשויות המקומיות היא קרן מיוחדת במינה. בשונה מן הקרנות הפרטיות, המיועדות להגדיל את רווחי הגורמים הפרטיים המנהלים אותן, הוקמה קרן רום אך ורק לקידום רווחת העובדים.
כספי הקרן מנוהלים אמנם בבנק הפועלים, אך הבנק משמש גורם מתפעל בלבד ואין לו כל שיקול דעת בהחלטות הקרן, המתבצעות על ידי דירקטוריון משותף של מרכז השלטון המקומי והסתדרות המעו"ף.
בשל היותה של הקרן גוף עצמאי (ולא גוף פרטי או בנקאי), מתקבלות החלטותיה רק על פי האינטרסים של העובדים החברים בה והיא דואגת שהמעבידים יעבירו בזמן את כספי קרן ההשתלמות המגיעים לעובדים.
כחלק מתפיסת עולם זו קבעה לעצמה הקרן, כי היא לא תפעל בשום צורה להגדלת רווחי החברה עצמה, כפי שמקובל בכל קרנות ההשתלמות השייכות לחברות הביטוח ולבתי ההשקעות, אלא תפעל אך ורק למען רווחת עמיתיה, עובדי הרשויות המקומיות.
ניהול הקרן בידי נציגי העובדים והמעבידים אף חוסך הוצאות רבות ומבטיח כי העובדים ייהנו מזיכוי כספי גבוה יותר בחשבונם הפרטי. באופן זה שומרת הקרן על דמי ניהול נמוכים, לעומת דמי הניהול הגבוהים שגובים לרוב בתי ההשקעות הפרטיים וחברות הביטוח.